有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
有哪些(⚾)日剧让你(🎞)眼(yǎn )前一(🧗)亮
日剧很很厉害(⬆)的一点(🏁)(diǎn )是(🔱)能(🖥)深挖人性(🚂)探(🐐)讨(🎫)普(🦋)通人的喜怒哀乐
1海王
导演胜者(zhě )即是正义金(🛣)子(🌼)文纪土井裕泰(🧟)石井康晴
演的暗金丑岛君新垣结衣星野(🥡)源(🚅)大谷亮平
看点食草工科男呆(dāi )萌美少女实(shí )验的方(🌂)法契约(💻)婚姻的也非常有趣单身狗被散了(le )很多狗粮新垣结衣根(🖐)本就是太萌片尾(💷)舞蹈(🔼)太(tài )逗了
2海王
导演海(hǎ(🔂)i )王福泽克(⬛)雄棚泽(😍)孝义(yì )田中健太
古装(🐼)电(dià(🌲)n )影堺雅人上户彩香川照之
看点跟(🧞)(gēn )啪啪啪一样(⛲)霓虹人比较喜欢(huān )前(qián )戏十(🕷)足然(🚫)(rán )后在一瞬间再(🅱)次爆(bào )发每集前(🍕)(qián )30分(🗻)钟都无比压抑剧(🕐)情一(👼)环扣一环紧(🛀)张到不行(há(🆑)ng )到结果十几分钟热(♋)血励(🐵)志(zhì )形(🚕)状怪异打着鸡血(🏔)堺雅人香(xiāng )川照之等许多优质叔出演(❄)电影的银行(🤩)(háng )家(🎻)们气质(♍)不凡最后大结局(🐢)反正挺要什么不(🌉)是(shì )现(xiàn )实的BOSS们(🚏)相(🎑)互妥协炮灰的(💀)仅有(🏵)少年热(rè )血小喽(🏏)啰
3逃避虽可耻但有用
导演(💆)松冈(gāng )锭司山下敦(😒)弘及川(chuān )拓郎
主(📍)演小林(🚙)薰须藤理彩田畑(tián )智(zhì )子(zǐ )
看(🤩)点在每个深夜边缘(yuán )人被(💱)美(🥂)食(shí )彻底(🛅)治(zhì(🦉) )愈即便是(🕙)普通人获得依旧(🏫)(jiù )有故事台词如散文(wén )版(bǎ(📳)n )优美(👷)动人小林(🌇)薰大叔气(✔)质浓烈
4半泽直树
导演石川淳一城宝秀则西(✊)坂瑞城编剧古泽良太(✔)
演(yǎn )的堺(👧)雅(yǎ )人(⭐)新垣(🛫)结(jié )衣冈田将生
看点毒舌大叔和(😥)呆萌少女(nǚ )组合(💅)最(🦑)好搭(🧥)配(🐸)还挺好(hǎo )玩吉高由里子贱萌(🤴)怪新垣结衣正义感(gǎ(📸)n )十足且乖(💄)诉(sù )讼中的笑点很多却能直(zhí(🃏) )接(📣)导(🍛)致人陷入深(shēn )思末凉子御(🤒)姐(📢)(jiě )范真棒(bà(🍿)ng )熟透的水蜜桃
5深夜食堂(🏉)
导演(🚷)(yǎ(💪)n )山口雅俊川村泰祐
主演山田孝之(🆒)片濑那(nà )奈矢部享佑
看点从高利(lì )贷角度看计划理财的重要(yà(🥗)o )性欲望是(shì )把刀能(néng )伤人也能伤己连(lián )高利贷也能拍得热血街灯还真啧(zé )
小米10涨价后销量却很(💗)好(hǎ(🏴)o )是因为以前太便
大(dà(🏍) )米(🍓)白(🕗)面天天吃也(⌛)得腻换个口味十年前(🏛)有人说腾讯和阿里抵不(bú )上一个百度(🍵)
百(bǎi )度(🚃)未(😼)(wèi )一跃而起陆(🈂)奇(🔬)已离场(🦎)后进入到(🐄)百度486天后工(🤩)作(zuò(🏉) )狂(🚪)陆奇只不过(⏹)个人和家(🦁)(jiā )庭的原因由李彦宏在5月18日下午发出的内部(bù )邮(🐓)件(jiàn )中下达命(🗼)令(lìng )从(cóng )今(jīn )年7月(yuè )起不再一职(🕹)百度集(👚)团总裁(cái )兼首(🍷)席运营官
这位李(🙇)彦宏亲自来从硅谷这(🌿)边请(🔟)慰籍着百度转型厚(🈂)望的明星职业(yè )经(👔)理人在(⏫)百度AllinAI大战略拐(📥)向(🕰)中途倒是(🆒)在公司(🧔)内外也(🕸)打(⛑)胜了(🍀)个(🛍)人口碑的时刻突然之间取走对(duì )百度实(😀)际业务的管(guǎn )理权(⬅)
虽说李彦宏称陆奇将再(🎳)任(rè(✉)n )职集(🌄)团公司的副董事长以(💎)(yǐ )这个身份一(yī )直送回百度但很多这更像(💎)(xiàng )是越描越黑(🐢)
百度员工的群早就炸(👁)开(kāi )觉着(👹)副董事长那是个虚(🚠)职先缓存一下下一步就(📜)走了
虚职的分(🎇)析不虚从百(bǎi )度新(🚆)(xīn )的管(guǎn )理班子和权(quán )力架(jià )构不不(🍜)自然出(⬜)去陆奇取回了全都所有(🚪)的权力
据百度内(nèi )部邮(📻)件百度(🚫)主要业务部门负责人张(zhāng )亚勤向海(hǎ(🎯)i )龙(🌃)王海(hǎi )峰朱光等(🆔)人将再向李(🍡)彦宏(✍)做(😥)了汇(huì )报李彦宏在(🧐)5月18日的内部邮件中同时宣布王海峰成(🕜)功进阶为百(🛁)度公(gō(🐡)ng )司高级副总裁并再继续职(👋)(zhí )务AI技术平台(tái )体(tǐ )系AIG总负责人况且(qiě )AI的两大事(🍮)业群智(🔶)能驾驶事(🛄)业群组IDG总经理李震宇(🐥)投向张亚勤(🤕)如(rú )实汇报(bào )景鲲(kūn )将一(🌏)职(👙)智(🚔)能生活事业(🔥)群(♋)组(zǔ )SLG总经(🔍)理(🌰)一(😒)职未来一段时(😼)间(🛸)里(😇)直接向李彦(👜)宏汇报情况
到现在(zài )为止张亚勤向海龙王海峰朱光均向陆奇领导(dǎo )报告(gào )且陆奇最(🤭)最看(🌩)重的两(🖤)项(😿)AI业(🖱)务的出口智能生(🛄)活(🕶)(huó )事业群(🤕)组SLG和智(zhì )能驾(🚨)驶事业群组IDG均由陆(🕳)奇真接亲自挂帅任(🐻)总经(🔕)理正(❓)因如此职(📄)业经理人(🎗)陆(lù )奇(😠)被如果(🧐)说(🔷)是少见的除开李彦(🤓)宏外居然还能在百(bǎi )度总帅(shuài )大权的人
此行(háng )人事变动(dòng )并不代(♐)表百度的直接掌舵(duò )权恢复又(yòu )回(🧜)到(🐤)李彦宏手上后者(🛎)而且在移(❌)动端时(shí )代对公(🍾)司战略(🦌)可以确定(👫)(dìng )的游移不定(❇)在(🥍)管理(👋)能力(lì )上(😭)(shàng )令一些(🐦)内(🍕)部员工失去了信(🐬)心
与此同(tóng )时陆奇出任而成(🐸)型的李(lǐ )彦宏陆奇(qí )马东(🔜)敏的三角(🎫)权力结(jié )构李彦(🎡)宏主抓信息流广告(gào )业(📋)(yè )务陆奇总统领通盘业务尤其是AI李(😯)彦宏夫人(🎚)马东敏抓投资什么(🕞)(me )在表面上(🚍)看来比较稳定地保留了一年多(👙)然(🔍)后完(🚴)全(💲)崩坍
陆奇在百(🆚)度掌权的四百(💥)(bǎ(💸)i )多(🗝)(duō )天里百度的(de )股价比起(qǐ )他入职时之初修为(wéi )提(tí )升了(🕳)将(😈)近(🖤)60但百度与阿里腾(téng )讯市值依然差(🐹)出一(yī )个数量(liàng )级与今日头条的竞争远(🌲)未(💩)结(🛫)束后随着陆(🕤)奇的离去百度下(💪)重(chóng )注的AllinAI战略更是前路渺(miǎo )茫
1举刀的(😣)(de )陆奇(🥛)和百度(🐙)的(🥟)斗争
陆(lù )奇慢(🏆)慢退出百(🥩)度的消息公(🏎)元(yuán )前16世纪在4月底再到脉脉曝(🏾)出消(xiāo )息一团团时陆奇(✈)本(běn )人还在参加(jiā )上海(👟)车(chē )展外(🍱)表看来(lái )精神焕发甚至于他刚刚(😲)开放了新一期新风(💛)(fēng )会(🚥)的考试(🔬)报名这是陆奇(🗂)创始的不定期(qī )检查(🎈)跟百度员工继续讨论公(gōng )司方向(xià(🌌)ng )和业(🧘)务(wù )的(😋)内部会(😈)议(👥)
这些(xiē )都让百(🛐)度基层(🐖)员工对此那两个爆料十(shí(📠) )分不屑甚至还怀疑是竞争(💧)对手蓄意(yì )释放出(🏰)(chū )谣言在(zà(⛄)i )百(🕎)度(🐮)能发财报前一日拉(lā )低(dī )百(📭)度股价
李彦(yàn )宏(😾)今天的(de )内部信难(nán )比登天(tiān )一枚炸(zhà )弹(dàn )感觉公司刚稍(💖)微有点垂死(🏞)还(hái )得不(🌄)行呀一位百(bǎi )度(dù(👉) )员工(🥄)对(duì )36氪(kè )说
一位(wèi )百度内(nèi )部(🤛)知情(🕘)人士对36氪谈起过陆奇的离职(❤)与同百度(dù )搜索(🦂)系高管的政(🗓)治斗(😤)争(zhēng )无关上(🚉)列人士称(🙍)陆奇曾(🏤)对百度(dù )搜(🌁)索部门可以(yǐ )表(💑)示就是为了百(bǎi )度(🌂)的(de )名声估计坚(🍯)(jiān )定(🧔)的杀(🚛)掉特(tè )定垂直行业的竞价排名广告(gào )这应该不会有什么(me )东西太大(🔽)问题只会有收入上的影(yǐng )响但陆奇(💈)的(de )主张遇到了四(🐬)位百度(dù )高(😀)管的(🏛)联合抵制终于的结果是陆奇慢慢退出百度(dù(⛽) )的(🌖)权力(🍳)核心
3月(🏒)份百度刚情况(kuàng )了(le )一次人(🍲)事(🦊)变动李叫兽百度贴吧事业部总(🧀)经理胡(😧)玥(yuè )百度地图(🙍)事业部总(💆)经理李东(⏭)(dōng )旻搜索广告高(🥤)级总监鲁鹏(péng )俊内容服务平台总(zǒng )经理屠(♐)静等多(duō(🛏) )位中层员(yuán )工离职
最近的(🏞)传言(yán )是百度多年的现(🆒)金流(🏑)基础大搜索业务负责人向海(hǎi )龙在场的不少百度核心业务管理者(zhě )毕(🦁)竟并没有受(🏾)重(chó(🏆)ng )视一(yī )定要拿到资源有离职意(yì )向
重新回顾陆奇直接进入百度(😔)之初百(bǎi )度还(hái )陷在200亿(💱)投入O2O大战的泥潭转型AI战略尚就没(🤜)(méi )清(qīng )晰的(🐸)(de )思路(📹)股(🐡)价一度(dù(🦈) )降(🆑)至161欧元滑下到BAT阵营的边缘
陆奇直接进(🔓)入百度(dù )后正(zhèng )式确立的战略是Allin人工智能(📌)做(💨)Feed流的战略主航道(🤖)按(àn )照手机(🍄)百度重现移动搜索的地位并攻占(💹)内容市(shì )场(Ⓜ)这些(✍)看重(chóng )百度百(👪)科百(bǎi )度地图百(🏽)度账号这类优(🤵)势业务
渐渐(jiàn )而去的(📌)是以(🦍)医(yī )疗事业(🕍)部(😎)为首的大举(🛫)进犯(🛌)被裁撤与AI核心战略没什么关(🍳)系的不能贡(gòng )献足够利(lì )润的部门都遭(🐤)遇考核(hé )和裁撤说是这与马东(📹)(dōng )敏(🐣)的思路完美契(qì )合举刀是媒体对陆奇之于百(bǎ(🔩)i )度业务(🏡)的(💼)评价
今(jīn )天(tiān )慢慢退(🆑)出权力(🚖)核心(xīn )的(🐠)人成了陆奇本人
他把别人都斗走了然后再自己走了一位(wèi )逼(🛀)近百(♊)度的人士赞(zàn )叹
2陆奇(🔝)(qí )和百度的文化
2017年1月陆奇组建(🐃)百度的第一场媒体沟通(🥜)会上李彦宏向外界详细介绍陆奇
在百(bǎi )度(🌩)内(💤)(nèi )部有很(🥂)多关於(🛄)陆奇的(🎀)传(chuán )言比如说他工作站了(🥦)(le )起(qǐ )来像台机器(🏫)每(🚎)隔一(yī )天只睡4个小时两点(diǎn )一(🔑)线(🔠)在公司和(hé )长期性下榻的酒店间(🦋)穿行又例如他做事亲力亲为相当(🕷)(dāng )透测(cè )哪怕重新(❎)啊设计(jì )了全(🎡)公司的(🖕)周报(🚑)风格统一好第一段写什么(me )第(📃)二段写(☝)什么(me )他也会解除(chú )基层员工再邮(🧑)箱他再讨论问题的邮件(💶)
这为陆奇(🔩)(qí )赢(🐞)得了口碑(bēi )
但(⛄)令陆(lù )奇(🗡)在内部我得到(🏵)认可的是(🤐)他借着再(💓)造百度企(🥏)业文(🈁)化的努力特别(bié )是打破百度(🔳)网页从基层到高层管理者交流沟通阻(🌁)塞住(zhù )的顽疾
不久前百度内部的官僚作风(🐎)人事斗争和个别管理层(céng )的私(😥)(sī )心一度(dù )被可(🌫)以表示一家巨头企业(😅)文化中(zhōng )的(🐡)(de )顽疾(jí )
不过Robin很厌恶(è )官僚不过他(♌)(tā )又比较好适当放权(🎚)于外(👙)边的(💅)(de )这些(xiē )人边沿的那些(🔷)人又(yòu )跟他也不是(shì(👿) )一(🍛)(yī )条(🌧)心也很胡弄他(tā )即便(👑)他(😊)们(🛤)很清楚(👴)什么(me )是对公司必要的但的确如此关心(🚒)(xī(🌜)n )只在乎(🍄)做(🎭)的事(shì )有(yǒu )没往上汇报的时(🍡)候(🐀)好看点逼着(zhe )基层员工挑(🦀)活干
中高层管理(⏭)者(🐦)的这样的偏(piān )好结果会反应在绩效评(🤤)定上一名内部(bù )人士对(🗡)36氪可(💫)以表示症结应(🥞)该是(shì )只考虑到KPI实(shí )在不行你我(😇)以为以(🌹)百度的技术(shù )连(📰)不赚钱的垃圾广(💰)告帖都(🎹)灭不了他们都清(qīng )楚(🤷)只不过(guò(🐸) )不安(🦇)排好人(🔻)(rén )力(🚻)去整治(💚)(zhì )
以内种种除了魏(🎐)(wè(🖲)i )泽西事件(jiàn )狂暴后(hòu )百度的(📫)措手不及让李彦宏(🐑)看(❎)起来好像像个高居(jū )高层又非常(cháng )好蒙蔽的CEO
一种(zhǒ(⏺)ng )观点是这也和Robin个人的性格或者他是个重(🛐)(chóng )感(gǎ(🛹)n )情的好(🥚)人是个是个的(de )技(🍀)术(🖱)男但他根本不不算个杰出(chū )的(🤐)(de )的管理者(🕵)特(tè )别是要羽(yǔ )翼未丰百(bǎi )度(💦)这艘巳经有5万员工的大船(chuán )
这那就(🎃)是陆奇(📳)初入百度(dù )遇到的状况(🎊)管(guǎn )理(⚫)(lǐ(💹) )层(🆖)最(zuì )看重私利势力盘根(gēn )错节(🧠)基层的(de )的问题和(⌛)意见反馈(🎇)不了高(gāo )层
因此(🍐)陆奇开(🕳)设了新风向沟通(🦍)(tōng )交流(liú(🗾) )会这(🆘)(zhè )是(🏖)一个定期(🦐)跟(📋)员工(gōng )交流的(😦)讨论会制度每次来开一个半小(xiǎo )时陆(🗺)奇(✴)会请帖一(🌂)位业务线大佬亲自出面并在(zà(🗒)i )百(bǎi )度内网和(hé )新(➿)风会(huì )你(🍩)的(🏉)留言区选(🦍)出最受(shòu )员工(gōng )关注的问题在会上(shàng )直接反驳
提(🤣)问(💸)可能很刺耳例(😃)如就曾有员工一点也(🚚)(yě(⚫) )不客气(qì )的问陆奇为么百度(dù )的(👶)产品(😕)都中(🏫)规中距江湖之远是对员工更加不(🔌)好算和亲身的(🦋)体(🚰)验的问(🎈)题做一个(gè )新(xīn )系统和程序维(🎱)护一(👋)个旧系(xì )统这对(⭕)(duì )个人境界(👼)(jiè )突破(🍂)的价值几乎不一样(⛴)这倒致就没人很乐意程(🧟)序维护(💗)旧系(🎉)统(⏬)都(👝)愿(😠)意(📘)去(🏃)做新的这(👗)种问题怎末可以解决(⤴)
有时(📫)候只不过我们没(⬜)法提出来解决(jué )方法但至多(🏵)这些个(🥢)问题让上面(📳)的大佬看到了就(jiù )达到一定目的了一位百度(dù )员工其(💛)实相(🤣)对(🎵)于百(🔀)度历史上的管理层陆奇(🕋)表现(xiàn )出来出前所未(🚮)(wèi )有的(de )强烈(🆎)的坦率和不回(👅)避
过(👊)去这在百度是不(bú )可(🖋)想(👩)象中的
这(🏪)在(🚹)百度内部(🛢)带走(🐞)了(♉)一种印象一名普通员工想同COO陆奇联(🤔)系(😅)有(yǒ(➰)u )时比同总(💓)监级管(🈯)理者交流更太(🚕)(tài )容易放到其(qí )余(🉐)大公司这是(🔓)个奇怪的现象
这让人想起了腾讯创始人马化(🎏)腾(🧚)知乎用户和菜(🎸)头分享过一件事腾(🏵)(téng )讯的产品线(🏾)上(shàng )有(yǒu )1700多个产品他参与其中的蛮(💭)数量和(📐)他回(🕸)信商(🤾)讨产品问题相当祝生活基本(🏪)上那是一个PM和另一(yī )个PM之间的(💞)切磋切(🔩)磋如果他被(bè(💗)i )你的(⏩)做法极(jí )大(dà )激(🎡)荡Pony会立刻把邮件升级拖一堆VPGM从里面(✉)(miàn )出来带(🍾)动事情行进
陆奇也会直接(❌)发基层员(yuán )工发邮箱(⌚)他讨论问题的邮件趁机发觉刻(🐼)意隐(yǐn )藏在百度的产(🤺)品制(🆗)度和运转细节(jiē(🕎) )中的(🌫)隐疾毕竟害怕管理层不解(🚌)释(🤫)年轻用户(🌗)(hù )的(♒)需(😬)求他(tā )一(🔳)天(🥘)玩(⏯)各种App匿名(😏)试用手(📇)机(jī(🖲) )百度邀(🐡)请(👔)在百度内(⛑)网(🥫)中先发表见解的员工单聊(🙆)
在最近的一(♒)次新风(🕣)会上(🎠)陆奇(👡)期刊(kān )等级(jí )半个公司集团战(🌆)略巳经都(🏁)差(😩)(chà )不多理顺了但(dàn )要(🌏)做的仍很多
3换了司机的(de )高(gā(🚎)o )速列(🧔)车
过(😉)去几年搜索(🈷)广告在养肥(féi )了百度的同时(shí )也抹杀(shā )掉了这家百度的敏感度和锐气陆奇给(🕜)(gěi )百度新找的路子是像Google一样剪(jiǎn )切粘贴出(✍)一个都(🥗)属(😆)于(📌)自己(🎀)的AI时(😢)代的安卓逃掉过度依赖广告的广告(🅿)盈利模式(🌯)在(🚛)这套(⛑)(tà(🕗)o )思路(lù )里DuerOS和Apollo是(shì )有用的落地之(🎋)前(🍋)出(🎧)口
在2018年(nián )的CES大会上(🐪)陆(🐪)奇半带欣慰地称百度AI尤(yóu )其是Apollo的发展(📵)体现了中国速度但(dàn )接(jiē )下来人们(🥃)打听一下(⏰)的是(🎀)(shì )高速(🎅)行驶的到百度在(🤣)突然(📧)换(⛪)了司机后会(⛹)不会脱轨(🈶)
在百(💥)度历史上(👐)产品或业务而且负(📬)责(⛑)人离职后而激起浪花的事时(🌬)有(yǒu )发(fā )生了什(🈳)么(🦊)
如今指挥棒又返回到(dào )李(lǐ )彦(🚣)宏手中李彦宏仍(réng )旧必须平衡新领导班子的权(💷)力包括(kuò )把陆(🐌)奇开了头的变革再(🔀)继续下(xià )去
参照李彦(yàn )宏(🔗)在(🌟)(zài )内部邮件中的规(🔮)划以往陆奇亲自跑带的两块核心的AI业(⭕)务(wù )智能驾驶事业(yè )群(✖)组(zǔ )IDG总经理李震宇日后投向张亚勤领导(😊)报(🕸)告(🚆)(gào )景(jǐ(🏙)ng )鲲升任智能生活事业群组SLG总经(🌵)(jīng )理未来一(💳)段时间(jiān )里真(zhēn )接向(👕)李彦宏领导报告百度(🙉)也许不会会出现第(⛰)二个陆奇这样(yàng )的角色如今要注(zhù )意精力放(📤)进(jìn )百度Feed流上的李彦宏(hóng )恐怕会为智能生活事业群组(zǔ )再(😬)寻(xún )找风一位高层汇报者
值得注意(yì )的是(shì )上述(🚇)事项内部邮件(jiàn )中(🎙)达到三(🎴)分之一的篇幅都比较复杂到王海峰这(💪)次什么变化(🍭)后此(🕥)前职务AI技术平台体系AIG总负(🚀)责人(🚞)的王海(hǎi )峰(fēng )被任命百(🤞)度公司高(🛠)级副总裁
依据(🔂)什(💨)么百度的(🌂)官方信王海(hǎi )峰(📐)2010年一并加入(rù )百(🗞)(bǎi )度(dù )几乎在同(tóng )一时间(jiān )为(🈚)(wéi )公(🚮)司创(💀)建角色了自(zì )然语言(yán )处理部互联网数据研发部推(🖖)(tuī )荐(jiàn )引擎和个性(🏥)化选择(zé )部多(💲)媒(🤥)体播放部图(tú )片搜(🥏)索部语(🧀)音技术(📯)部等并曾担任(♓)搜索公司副总(zǒng )经理
在2017年(👔)3月(🏷)吴(wú(🚫) )恩达因派系(xì )斗(👿)争(zhēng )远远(yuǎn )离开百(🍈)度后王海(👅)峰刚接(🎞)手了吴恩达此前专门负(🕯)责的(✖)百度研(👛)究院(yuàn )下一(🧙)界(💩)AIG总负责人(rén )同时(🗼)(shí )境界突破(🌯)为(wéi )Estaff成员(yuán )而被可以表示百度AI派系上一波(bō )斗争中的赢家
一位百度内(🔬)部人士对36氪明说王海峰你们负责的AIG与景鲲专门负责的DuerOS之前的关(guān )系(📔)是前者提供(gòng )底层技术后(🍀)者共同负责落(luò )地后到产品(🔈)并可以(yǐ )使用前者(zhě )的数据但(dàn )两个部门在长(🎱)期合作的同时(🎭)也修真(🦎)者的存在博弈(🌖)AIG也在绝对机密(mì )研发自己(🛩)的(de )硬(yì(🐚)ng )件机器人产品(🙌)
陆奇(🕦)离开后AllinAI的百度依旧是是需要一位有能力(lì )禁锢几块AI业务避免内斗不断的(📻)管理者(👁)但这个人会(huì )不会又出现(xiàn )从哪里来全(🌻)是个(🙊)未知数
陆奇退任(rèn )百度(dù )总裁和COO的消息(xī )公告后百度今(🆓)晚美股(gǔ )开盘(pá(🐅)n )价(🔬)(jià )格股价即暴跌约7
再(👧)强势(shì )加(⌚)盟来一位(👺)(wèi )陆奇也会被斗(📠)走一(yī )位百度员(🔳)(yuán )工对未来(🈹)的(👥)确积(🌇)极(jí(🤭) )乐观(🖕)怀疑就(🅱)算跑来(🌟)也招(🍷)不来(😫)人
陆奇贡献的486天像(xiàng )鲶鱼一样给了百(bǎ(📎)i )度新的(de )刺(cì )激但百(bǎi )度看来却没(💧)给这些外来(lái )的革命者(🎱)充足(zú )的利用
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