有哪些日剧让你眼前一亮剧情简介
(🍎)有哪些(😩)日剧让你眼前一亮
日剧很很厉害的一点是能深挖人性(xìng )探讨普通人的喜怒哀乐
1海王
导演胜者即(jí )是正义金(💼)子文纪土井裕泰(🏊)石井康晴
演的暗金丑岛君新垣结衣星野(🚀)源大(dà )谷(🌼)亮(🔽)平
看点食(shí )草工科男呆萌美(😨)少女(nǚ )实(shí(🎗) )验的方法契(qì(🕜) )约婚姻的也非常(😃)有趣单(🚎)身狗被散了很多(duō )狗粮新(xīn )垣结衣(✅)根(🌡)本就(🧙)是太萌片尾舞(🎯)蹈太逗了
2海王
导演海王福泽克雄棚(🏭)泽(🏯)孝义田中健太
古(👢)装电影堺(jiè(🤙) )雅人上(🌑)(shà(🎇)ng )户彩香川照之
看(kàn )点跟(gēn )啪(🎦)啪啪(🥧)一样霓虹(hóng )人比(🛃)较喜欢前戏(xì )十(💩)足(🅱)然后在一瞬间(🦋)再(🈶)次爆发(🌹)(fā )每集前30分钟都(👞)无比压抑剧情一环扣一(yī )环紧张到不行到结果十(🤦)几分钟热血励志形状怪异打着鸡血堺雅人香(xiāng )川(🤲)照(zhà(🐆)o )之等(děng )许多优质叔出演电(🥌)影(yǐng )的银行家们气质(🐋)不凡最后(📗)大结局反(💀)正(🕰)挺要什么不是现实(📲)的BOSS们相互(🔓)(hù )妥协炮灰的(🦕)仅有少(🔥)年(nián )热血(🍍)(xuè )小(🛐)喽啰
3逃避(🖇)虽可耻(⛸)但有(yǒu )用
导演松(sō(🍏)ng )冈锭司山(🦆)下敦弘及川拓(🛁)郎
主演小林薰须藤理彩田畑智子(💑)
看点在每(💮)个深夜边缘人被美(měi )食彻底治愈(🧓)即便是(shì )普(✅)通人获(📙)得依旧(🐆)有故事台词如(🎷)散文版优(yōu )美动人小林(🎃)薰大(🕌)叔(shū )气(🏬)质浓(🚣)烈
4半泽(⬜)直树
导演石川淳(🏬)一城宝秀则(zé )西(xī )坂瑞城(chéng )编(biā(👳)n )剧古(🧗)泽良太
演(yǎn )的(🎫)堺雅人(rén )新垣(💓)结(🛹)衣冈田(🎲)将生
看点毒(🔗)(dú(🏦) )舌(shé )大叔和呆萌(méng )少(🉑)女组合最好(🤷)搭(⛸)配还(💳)挺好玩吉高(gāo )由里子(🚅)贱(jiàn )萌怪新垣(🌤)结衣(🗂)正义感十(shí )足且乖(🎭)诉讼(🍏)中的笑点很多却能(🏷)直接导致人陷入深(🃏)(shēn )思末凉子御姐范(fàn )真棒(😾)(bàng )熟透的水蜜(mì )桃
5深夜(🥍)食堂
导(🛑)演山口雅俊川村泰(tài )祐(🕊)
主(😏)演山(🍼)田孝(🛷)之片濑那奈矢部享佑
看点(🕒)从高利(👃)贷角(jiǎo )度看计划理(lǐ )财的重要性欲望是把刀能伤人也能伤己连高(gāo )利贷也(yě )能拍得(🎺)热血街灯(🅰)还(🎧)真啧
小米10涨价后销量(lià(👪)ng )却很好是因为以前太便
大米白(💗)(bái )面天天吃(😤)也(👎)得腻(🐷)换个口味十年前有人(rén )说腾讯和阿(⛄)里抵(👞)不上(shàng )一个(gè )百度
百(📽)度(dù )未一跃而起陆奇(🛠)已离场(🐱)(chǎng )后(🎅)(hòu )进(🥩)入到百度486天后工(🌎)作(zuò )狂陆奇(📺)只不过个人和家庭(tíng )的(de )原(🌥)因由(🔫)李彦(📠)宏(👄)在5月18日下午发出(chū )的内(🔭)部邮件(✡)中下(xià )达命令从今年7月起不再一(🚺)职百度(🗨)(dù )集团总裁(😱)兼(jiān )首席运营官
这位李彦宏亲自来(🦁)从硅(🍶)谷这边请(🥑)慰籍着百(🦒)(bǎi )度转(🍁)型厚望的明星职(zhí )业经(🆚)理人(🔓)在百度AllinAI大战略拐向中(🕠)途(🧑)倒(🦇)是在(🦀)公司内外也打胜(🤵)了个人口(📞)碑的时(shí )刻突(⚽)(tū )然之(🔕)间取走对百(bǎi )度实际业务的(📪)(de )管理权
虽说李(lǐ )彦宏称陆奇将再任(❕)职集团(😍)公(🥃)(gōng )司(💦)的副(fù(🥗) )董事长(👻)以这个身份一(yī )直送(🚊)回(📥)百度但很多这更(👧)像(⛸)是(shì )越描越黑(🛴)
百(bǎ(🚳)i )度员工的(🧚)群早就炸开觉着(👫)副董事(🤷)长(😦)那是个虚职(zhí )先缓存一下下一步就走了
虚职的(🎓)分(fèn )析不(bú )虚从百度新的(de )管理(😧)班(bān )子和权力(🤸)架(🌗)构不不自然出去(qù )陆奇取回了全(quán )都所有的(de )权力
据百度内部邮件百(bǎ(💕)i )度(🖤)主(🔸)(zhǔ )要业务部门(mén )负责人张亚勤向(xiàng )海(❔)龙王海峰朱光等人将再(😐)向李彦宏做了汇报(😵)李彦宏在5月18日的内(😰)(nè(🌼)i )部(bù )邮件中同(♉)时宣(🚹)布(📓)王海(🔖)峰成功(🕙)进阶为(🛥)百度公司高级副总裁并再(🐾)继续职务(wù )AI技术平台体系AIG总负责人况且AI的两大事业群智能驾驶事业群组IDG总经(🏋)理李(lǐ )震宇投向张亚勤如实汇报景(🌌)鲲将一(yī )职(🆖)智(😐)能生(🌆)(shē(🎉)ng )活事业群组SLG总(zǒng )经理(🦄)(lǐ )一职未(🕘)来一段时间里直接向(🍄)李彦宏汇(huì )报情(🆙)况
到现在(🚔)为止张(🍌)亚勤向(✔)海(hǎi )龙王海峰(fēng )朱光均(📱)向陆奇领(📑)导报告且陆奇最最看重的两(🧖)项AI业务(🥂)的(🕟)出口智(zhì )能生(shēng )活事业(yè )群组SLG和智能驾(jià )驶事业群组(🕯)IDG均由陆奇(qí )真(📨)接亲自(🙎)挂帅任总经理正因(yīn )如此职业经理人陆(🎙)奇被(bèi )如果说(🚅)是少见的(de )除(💠)开李(✌)彦宏外居然还能在百度总帅大(dà(🕎) )权的人
此(🈶)行人事变动并不代表百度的直接掌舵权恢(huī )复(🌌)又回到(dào )李彦宏(hó(📕)ng )手上后者而(📸)(ér )且在移(yí )动端时代对公司战略可(kě )以确定的游(yóu )移(♉)不(👲)定在管理能力(lì )上令(lìng )一些(xiē(😥) )内(nèi )部员(yuá(🐈)n )工(💼)失去了(💡)信(⏺)心
与此同时陆(⭐)奇出(🔑)任而成(chéng )型的(🚱)李(👝)(lǐ )彦(yà(🏑)n )宏陆奇马东敏的(🚔)三角权力结构李(🥠)彦宏(🏌)(hóng )主抓(zhuā(🍟) )信息(😗)流广(guǎng )告业务陆奇总(😞)统领通(🏳)盘业(🎠)务尤其是AI李彦宏夫(📜)人马东敏(🎀)抓(🚥)投资(🈴)什么(🤜)在表面上看来比较(jià(🗨)o )稳定(🌨)地保留了(🕚)一(😶)年多(🎐)然(⛽)后完全崩坍
陆(🔚)奇在(zà(🎢)i )百度掌权的四百(🚊)多(🌐)天里(lǐ )百度(🔕)的股价比(bǐ(💬) )起(⛑)他入职时之(✍)初(🏣)修为提(tí )升(📆)了将近60但(👆)百度与阿里腾讯市值(💻)依然差出一个数量(🕒)级与今日头条的竞争远未(🔟)结束后(🤧)随着陆(lù )奇(qí )的(de )离(lí )去百度下(✏)重(🈸)注的AllinAI战略(🔀)更是前路渺茫
1举刀的(🐶)(de )陆奇和百度(⛽)的斗争(zhēng )
陆奇慢慢退(🎪)出百(bǎ(🍡)i )度(dù )的消(xiāo )息公(🥣)元前16世纪在4月底(dǐ )再到脉脉曝出消息一团团时陆奇本人(🍞)还(🥂)(hái )在参加上(🎟)海(hǎi )车(📳)展外表看(🚖)来精神(shén )焕发(⛺)甚至于(yú(📴) )他刚刚开放了(le )新一期新风会的考试报名(🥠)(mí(🐢)ng )这(🔉)(zhè )是(🤺)陆(🍷)奇(❄)创(🌠)始的不定期检查跟百(bǎi )度(🔕)(dù )员工(gōng )继(jì )续讨(🚪)论(lùn )公司(sī )方(fāng )向和业务的内部(bù )会议(🕓)
这(🎼)些都让(🌴)百度(🍧)基(🚗)(jī )层员工对此那两个爆料十(shí )分不屑(🤷)甚至还(🆙)怀(🔞)疑是竞争对手蓄意释放出(chū )谣言在百(bǎi )度能发财报前(🖐)一日拉(🔼)(lā )低百度股价(🚃)(jià )
李彦宏(🍉)今天的内部信(xìn )难比登天一(🙃)枚(méi )炸弹感觉公(🆕)司刚稍微有点(⏺)垂死还得不(🕌)行呀一位(🆕)百度员工(🈷)对36氪(➖)说
一位百度内(nèi )部知情(🌻)人士(🐂)对36氪谈起过陆奇(💖)的离(👧)职与(yǔ )同百度搜索系高管的政治(🐔)(zhì(🤯) )斗(🎾)争(zhēng )无关上列人(🛩)(rén )士称(☝)陆奇(🧥)(qí )曾对百度搜(👱)索部门可以表示就是(🛳)为了百度的名(📴)声(⛎)估计(🕸)(jì )坚定(🏡)的(de )杀掉特定垂(chuí )直行业的竞价排(pái )名广(guǎng )告(gào )这应该不(🏕)(bú )会(🧗)有什么东(🍩)西太大问(🎽)题(😏)只(zhī )会有收入(🦒)上的(⏩)影响但陆奇(🥘)的主张遇到了四(sì )位百度高管的联(🧀)合抵制终于的结果是陆(🐥)奇慢慢退出(chū )百度(🐘)的权力核心
3月(🕌)份(🥇)百度刚(🧜)情况了一次(🍚)人(rén )事(shì )变动李叫兽百度(dù )贴吧(🎨)(ba )事业部(🗞)总经理胡玥(🆙)百度地图事(🛒)业部(bù )总经理李东(dō(🏊)ng )旻搜索广告高(🐚)级总监鲁(lǔ )鹏俊内(🌐)容服务平台(🤙)(tá(🕤)i )总经理屠静等多位(❕)中层员工离职(zhí )
最近的传言是百度多年的现金流(💺)(liú )基础大搜索(🕔)业务负责人向(🕴)海龙在场的不少百度核(hé )心业务管(🌁)理者毕竟并没有受重(chóng )视一(yī )定要拿到(👏)(dào )资源有(🕗)离职意向(xiàng )
重新回(🥇)顾陆奇(😵)直接(jiē )进入百(🚇)(bǎi )度之初百度还(⛷)陷在200亿投入O2O大(dà )战的泥潭(😵)转(zhuǎn )型AI战略(👫)尚(shà(⛏)ng )就(🔥)没清晰的思(sī(🥈) )路股(gǔ )价一度降(jiàng )至161欧元(🍷)滑下(🦀)(xià )到BAT阵营(🕰)的边缘(🥐)
陆奇直接进入(💮)百(❓)度(🐹)后正式确立的(de )战略是Allin人工智(💑)能做Feed流的战略主航(🌕)道按照手机百(💪)度重现移动(dòng )搜索的地位并攻(gōng )占内(🏬)容(💀)市场这(👙)些看重(⏱)(chóng )百(🚠)度百(bǎi )科百度地图百度账号这类优势业务
渐渐而去的是以医疗事(shì )业(📝)部(💛)为(⛑)首的(😃)大举进(🏷)犯(🦎)被(💼)裁撤与(🍛)AI核心战略没什么(me )关系的不(bú )能贡献足(🍺)够利(🗯)润的部门都(dō(⛲)u )遭(📏)遇考核(🐥)和(hé )裁(⌚)撤说是这与马东敏的思路完美契合举刀是(📔)媒体对陆奇(🎇)之于百度业务的评价(jià(🍭) )
今天慢慢退出权力核心的(📀)人(👶)成了陆奇本(běn )人
他把别人都斗走了然后再自己走了一位逼近百度(🍴)的人士(shì )赞叹
2陆奇和(hé )百度的文化
2017年(🍝)(nián )1月陆奇组建百度(🕥)的第一场媒体沟通(😕)会上(⬛)李(👘)彦宏向外界详细介绍陆奇
在(zài )百度内(🕡)部(🎽)有(💬)很多关(guān )於陆(lù )奇的传言比如说他(tā )工作站了起来像台机器每(měi )隔一天只睡(shuì(🛁) )4个小(xiǎo )时(✒)两点(🐁)一线在公司(sī )和长期(qī )性下榻(tà )的酒店间穿行又(yòu )例如(🔒)他做事亲力亲(🗺)为相当(🔴)透测哪(🌫)怕(pà )重新(🌱)啊(ā )设(🥖)计(📐)了全公(gōng )司(sī )的周报(🧛)风格统一好第一段写(🐮)什么第二段(duà(🗾)n )写什么(me )他也会解除基层员工再邮(🌠)箱(🏙)他再(🌬)讨(📣)论问(wèn )题的邮(🆔)件
这为(🔐)陆奇赢(🍓)得了(🔅)口碑(bēi )
但令陆奇在内部(🍨)我(🙂)得到认可的是他借(jiè )着再造百度企(qǐ )业文(wé(😭)n )化的努力特别是(🍳)打破(pò )百度(dù )网页(yè )从基(jī )层(🎟)到高层(🕶)管(💒)理者交流(⛰)(liú )沟通阻塞住的顽疾
不(🕎)(bú )久(jiǔ(💊) )前百度(🀄)内(nèi )部的官僚作风人事斗争(🤢)和(hé(🕍) )个(gè )别管理层的私心一度被可以表示(🗃)一家巨头企业文化(huà )中的顽疾
不过(🧤)Robin很厌恶(è )官僚不过(🔚)他又比较好(🌘)适当放权于(yú )外边的这(zhè )些人边(biān )沿的那些人(🈳)又跟他也不是(🚍)一条心(😊)(xīn )也很胡弄他即(jí )便(🐤)他们(men )很清楚什么(🍙)是(shì )对公(gō(🦃)ng )司必要的但的确如此(🐋)关心只(🙇)在(🎀)乎做的事有没往(🦈)(wǎng )上汇报的(⛪)时候好(hǎo )看点逼着(zhe )基层员工挑活干
中高(gāo )层管理者的这样的(🤓)偏好结果会反应在绩效评(🚯)定上一名内部人(rén )士(💔)对36氪可以表示症结(jié )应该是只考虑到(🤼)KPI实在(zài )不行你我以为(🚚)以(🆘)百度(👏)的(🚽)技(♓)术连不赚钱的垃圾广告(😋)帖都灭(miè )不了他们(💁)都清楚只不过不安排好人力去整治
以内种种除了魏泽(👷)(zé(🔔) )西事(🦆)件(🎯)狂暴后百度的措手不(💚)及让李彦宏看起来好像像个高(🤒)(gāo )居高层又非常好蒙蔽的CEO
一种观点是(🏁)这也和(hé )Robin个(gè )人的性格或(🛸)者他是个重感情的好(😞)人是(⏬)个是个(🙋)的(🚷)技术男(nán )但他(🍛)根本不不算个杰(jié )出的的(🦍)管理(💸)者特别是要羽翼未丰(🍬)百度(🚩)(dù )这艘巳经有5万(wàn )员工的(👢)大船(chuán )
这那就是(🌫)陆(lù )奇(🚚)初入(rù )百(bǎi )度遇到(⏹)的状况管理层最(🕷)看重私利势力盘根错节基层的(de )的问题(🎯)和意见(⌚)反馈不了高(gāo )层
因此陆奇开(kāi )设(shè )了(le )新风(✒)向沟(🥠)通交流会这(💐)是一(🤾)个(📊)定期跟员工交流的讨(💉)论会制度(🍰)每次来(🥊)开一(🎾)个(🔅)半小时陆奇会请帖一位(🤓)业务线(📢)大佬(🛢)亲自出(chū )面并(bìng )在百度内(🧖)网和新(🈯)风会(🛬)你的留言区选出最(🚱)受(🎬)员(📋)工关注(🈸)的问题在会上直接反(🗯)驳
提问(wèn )可能很刺耳例如就曾有员工一(🔢)(yī )点也不客气的问(👕)(wèn )陆奇为(🙈)么百度(dù )的产(chǎn )品都中规中(zhōng )距(🥛)江湖之远是对员工更(gèng )加不好算和亲(qīn )身(🎍)的体(tǐ )验的问题做一(yī(🍨) )个新系统和程序维(wé(🎥)i )护一个旧系统这对个人(🤬)境界(🏊)突破(pò )的(🙈)价值几乎(hū )不一(🎽)样这倒(dǎo )致就(jiù )没人(rén )很乐意程序维护旧系统都愿意去做新的这种(🍔)问题怎(zěn )末可以解决
有时候只不过我们(men )没法(👨)提出来解决方(👎)法但至(🏸)多(duō )这(🏧)些个问(〰)题让上(🗓)面的大(🦔)佬(lǎo )看到(🗓)了(😝)就达到一定目的了一位百(bǎi )度(🏎)员工其实(😮)相对于百(💙)度历史上的管理层陆奇表(🏺)现出来出前所未有的强烈(🚾)的坦率和(hé )不回避
过去这在百度是不可(😘)想象中的
这在百度内部带走了一种印象一名(míng )普通员工想同COO陆(📬)奇(qí )联系有(🏼)时比同总监级管理(🔪)者交流更太容易(yì )放到其余大(dà )公司这是个奇怪(guài )的(🕤)(de )现象
这让人想(⏹)起了(le )腾讯创始人马化腾知乎(hū )用户和菜头(tóu )分享(🔛)(xiǎng )过(💺)一件(🖐)事腾讯的(🤪)产品线(🍙)上有(🤫)1700多(💕)个产品(pǐn )他参(cān )与(🚑)其中的蛮(🌍)数量和他回信商讨产品问(🔠)题(tí )相(🛤)当祝生活基本(⛴)(běn )上那是一个(🏿)PM和另一个PM之间的切磋(🏁)切磋如果他被你的做法(🎢)极大激(🗞)荡Pony会(💞)立刻(❄)把邮件升级(jí )拖一堆VPGM从里面出来带动事(🍆)情行进(🍕)
陆(🦐)奇也会直(🕌)接发基层员工发邮箱他(🌪)讨(😃)论问题的邮件趁机发觉(✡)刻意隐藏在百(🔮)度的(de )产(chǎn )品(pǐn )制(zhì )度(🕴)和运(🤥)转细节中的(de )隐疾毕竟害(📎)怕管理层不(🐵)解释年轻用户的需求他一天玩各种App匿名试用(🧛)手机百度邀请在百度(dù )内(🔈)网中先发(👽)表见(💖)解的员工(📐)单聊
在最近(📂)的一次新风会上(shàng )陆奇期刊等级半个(gè )公(🥜)司集(🚔)团战略巳经都差不多理顺了但要做的仍(😽)很多
3换了司机的高速列车
过去几年(nián )搜索广告在养肥了(🚨)百度(dù(🥚) )的同时也抹杀掉(📸)了这(zhè(🤶) )家百度的敏感度(😦)(dù )和锐气陆奇(qí(🏛) )给百(😂)度新找(zhǎo )的路子是像Google一(🔋)样(🎰)剪切粘贴出一(yī )个都属(shǔ )于自己的AI时代的安(⏺)卓(🐚)逃(😷)掉过度依(🦑)(yī )赖广告的广(🏈)告盈利(🏝)模式在(📃)这套(tào )思路里DuerOS和Apollo是(🦀)有用的落地之前出口
在2018年的CES大会(🏎)上陆(lù )奇半带(dài )欣(🔳)(xīn )慰地称(chēng )百度(dù )AI尤其是Apollo的发(📹)展体(♓)现了中国速度但接下(xià )来人们(men )打听一下的是(shì )高速行(🎪)驶的(🕙)到百(🏖)度在(👁)突然(📠)换(🕐)了(🧒)司机后会不会脱轨
在百(🛒)度历史(🥕)上(👣)产品(👲)或(😴)(huò )业务而且负(fù )责人离职后而激起(🥑)浪花的(de )事时(shí )有发生了什么
如今指挥棒又返回到李彦宏手中李彦宏仍(réng )旧必(bì )须平衡新领导班子的权力包(🏮)括把(🚬)陆奇开了(📦)头(🎳)的变革再继续下去
参照李(🎿)彦宏(👡)在(zài )内部邮件中的规划以往陆(🏉)奇亲(qīn )自(🐱)跑带(🥂)的两(🧕)块核心的(💈)AI业务(🎊)智能(🕎)(néng )驾驶事(shì )业群组IDG总经理(😜)李(lǐ )震宇(🎇)日(rì )后投向(😝)张亚(🛐)勤领导报告景鲲升(🏠)(shēng )任智能(néng )生活(🏺)事(📀)(shì )业群组(🐖)SLG总经理(lǐ )未来一段时间里真接向(🗡)李(lǐ )彦宏(hóng )领导报告(🗡)百度也许(🎦)不会会出现第二个陆奇这样的角色如今要注意(🔝)精力放进百度Feed流上的(🔎)李彦宏(hóng )恐怕会为智能生活(huó(🏄) )事业(☔)(yè )群组(🔗)再寻(xún )找风一位高层汇报者
值得注意的是(❤)上述(🔝)事(👱)项内部邮(🈺)件中达到三(🖕)分之一的(💥)篇幅都比(❔)较复杂到王海峰这次什么变化后此(cǐ )前(🍤)职务(🆙)AI技术平台体系AIG总负(fù )责人(rén )的(😺)王(wáng )海峰被任命百度公(👑)司高级副总(zǒng )裁
依据什么百度的(🛍)官方信王海峰(🍪)2010年一并加入百(🤼)(bǎi )度几乎在同一时(📢)间为公司创建角色(😆)了自然(rán )语言处理部互联(lián )网(🎶)数据研发(fā(🥉) )部(bù )推荐引擎(🦋)和个(gè )性(📨)化选择(🏸)部多媒体播放部图(🌷)片(pià(🕡)n )搜索部语音技术部(🐺)等并(📜)曾担任(rèn )搜索公司(sī )副总经理
在2017年3月(🎪)吴恩达因派系(🙉)斗争远远离(lí )开(kāi )百度后王海峰刚接(🍭)手(🐓)(shǒu )了吴恩达此前专门(🛶)(mén )负(fù )责的百度研究院(yuàn )下一界(🌆)AIG总负责人同时境界(jiè )突破为Estaff成(🕢)员而(🔘)被可以表示百度(dù )AI派系上一波斗争中的赢家
一位百度内部人(rén )士对36氪明(👪)说王海峰(🙏)你们负(🔓)责的(🦆)(de )AIG与(yǔ )景(jǐng )鲲专门负(fù )责的DuerOS之(🥟)前的关(👉)系(🚯)是前者提供底层技术后者共同负(🐄)责落地后到产品并可以使用前者的数据(jù )但两(🔅)个部(📲)门在(zài )长期(qī )合作的同时也修真者的存(cún )在博(🤓)弈AIG也在绝对机密研发(fā )自己的(⏱)硬(📼)(yìng )件机器人产品
陆奇离开(🐚)后AllinAI的百度(🎰)依旧(🎢)是是(🔇)需要一位有能力禁锢几(🕙)块AI业务避免内(㊗)斗不断(💲)的(👿)管(💪)理者但(dàn )这(🍮)个人会(huì )不(🤒)会又出现从哪里来全是个未知数(shù(🎶) )
陆(🚋)奇(qí )退任百(bǎi )度总裁和COO的消(🆙)息公(gōng )告后百度(🍓)今晚美股开(kāi )盘(👒)价格股价即暴跌约7
再强势加盟来一位(wèi )陆奇也会被斗走一位(😄)百度(📼)员(🎓)工对未来(🦏)的确(🍰)积极(jí )乐观(guān )怀(⤴)疑(🏻)就算跑来也招不来人
陆奇贡献的486天像鲶(🈶)鱼(🦔)一样给了百度新的(🚐)刺激但百(📫)度看来(🙍)却没给这些(xiē )外来的革命者(😫)充足的利用(🚯)
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